今年のMWCは、エリクソンにとってかなり力の入った展示となった。スマートフォン急増によるトラフィック爆発への対応、LTEの普及と3Gのさらなる 高度化、OSS/BSS(オペレーション/ビジネス・サポート・システム)やM2Mサービスへの取り組みなど、同社が展開するビジネス領域は多岐にわたる。
エリクソンにとって日本は世界でも3番目の市場であり、エリクソン・ジャパンとしては国内市場への意気込みはますます強化する方針だ。
現在のように誰もが一生のうちに数回は転職するのが当たり前となって来ている現代では、転職の成否が仕事人生の成否を決めると言っても過言ではありません。転職・就職時の企業での面接で、採用・不採用の大部分が決まると言われます。
面接官には様々な質問をされると思います。
小さなベンチャー企業等では社長が面接官を兼任しており、基本的な事しか問われない事もありますが、それ以外の場合は、貴方を見抜くための質問を何パターンも持っており、心理戦のように質問を投げかけてきます。
一番大切な事は面接官に「この人を採用したい」と思わせる事です。
相手は一日に何十、下手したら何百と就業を希望する応募者の面接や書類先行を行っているのです。貴方との世間話を楽しんで性格の良さを見極めようなんて暇のある人はいません。
そこで面接のときによくでる定番の質問をいくつか集めたので参考にしてみてください。
英文履歴書(レジュメ)に添えるカバーレターはアプリケーションレターとも呼ばれます。英文履歴書を応募先に送付する際につける挨拶状です。履歴書より先に読まれることも多く、履歴書とは別に自分をアピールできます。不採用の原因にならないように、ビジネスマナーを守った積極的な内容にする事がまずポイントです。採用担当者に履歴書とは別に自分をアピールできます。面接の機会を獲得するための有力な手段であると考え、効果的に作成しましょう。志望動機とやる気、応募ポジションに自分の経歴や能力がどのように生かされるのか、応募内容への理解度などをアピールする場所となります。

近年、B2CおよびB2Bのビジネスにおいて、Webを利用したショッピングサイトやEDIは顧客や取引先とのコミュニケーションチャネルとして企業にとって欠かせないものとなっています。 (more…)
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